作者：贺启翔   核稿：刘述进  摄影及编发：兰天峨  曹兴美

本网讯 6月4日下午，我校干部教育培训“杨家岭大讲堂”专题报告会之三在图书馆学术报告厅举行，王亚杰书记为我校处级干部作了题为《关于领导班子建设问题》的报告。全校200余名副处级以上级别领导干部参加了会议。报告会由学校党委副书记、党校校长吴耀主持。    

王书记从党的建设和学校事业发展的高度出发，结合高等学校治理和领导干部能力素质要求，从两个方面系统地阐述了领导班子的建设问题。王书记指出，一方面要加强组织建设，提高领导干部的能力和素质。按照习近平总书记好干部的标准，要确立几个“度”：一是站位的高度。要与时俱进、加强学习，站在全球的高度、青年的素质是国家民族未来的高度、办人民满意的高水平大学的高度来提高认识能力。二是胸怀的宽度。领导干部要有团结、包容之心，善于发现干部的优点，调动干部的工作积极性；接受别人的不足，多成人之美，少挑剔毛病；坦然面对问题，积极解决问题。三是认识的深度。要用科学精神、批判精神和理性精神武装自己，用科学的方法认识问题，用理性的思维处理问题，坚持问题导向，聚焦主要矛盾，履行核心职能，把握工作重点，努力做到年年有进步，工作有创新，实现工作的“三级跳”和“撑杆跳”。四是执行的力度。要直面问题，敢于担当，从容自信，主动寻求解决问题的方法，坚决落实集体决定。五是联系的广度。领导干部要树立开放办学意识，主动走出校门，扩大对外交流，主动联系政府、企业，有效导入社会资源和信息，推动学校事业发展。另一方面要加强制度建设，强化规则意识。领导干部要树立规则意识，按制度办事；班子之间，特别是主要领导干部要团结协作，相互尊重，涉及大事充分沟通，多方征求意见；班子成员要树立角色意识，找准定位，相互支持，协调配合。    

吴耀副书记在总结讲话中强调，这次报告会是我校干部教育培训“杨家岭大讲堂”系列报告的第三场报告，对于推动二级单位，特别是学院领导班子建设具有重要意义；全体处级干部要结合岗位职责，认真思考，把王书记的讲话要求落实到工作实际中，用实实在在的工作业绩来向组织和师生交上一份满意的答卷。

王亚杰书记作报告

吴耀副书记主持

报告会